La Gobernación del Quindío, a través de la Secretaría de Familia, realizó el primer taller Asumiendo Nuestro Proceso de Envejecimiento, de la estrategia ‘Tú y Yo Nos Cuidamos’, con la población de adulto mayor del Centro Vida Juan Pablo II de la ciudad de Armenia. Esta actividad pretende socializar entre otros temas la adopción de estilos de vida saludables, explicación del proceso de cambio y evolución del cuerpo y cómo la vejez es una etapa relevante para el ciclo vital del ser humano.

De esta manera, la estrategia busca ser implementada en los doce municipios del departamento, siendo una herramienta importante para la dinamización de la vida familiar y comunitaria de las personas mayores de edad, ya que, a través de redes de apoyo y rutas de prevención del maltrato, se ayuda a concientizar sobre problemáticas que esta población puede afrontar.

Finalmente, el gobernador Roberto Jairo Jaramillo Cárdenas, mediante su plan de desarrollo “Tú y Yo Somos Quindío”, crea e implementa herramientas para ayudar a la población de adulto mayor del ‘Corazón de Colombia’, velando por el mejoramiento de su calidad de vida.

Voz de Arcadio Alvarado Patiño, testimonio de adulto mayor.

En el desarrollo de las actividades de reforestación que adelanta la administración departamental en el marco del trabajo interinstitucional ejecutado por la Gobernación, se llevó a cabo la siembra de 500 especímenes de árboles nativos en la sede José Antonio Galán, de la I.E. San Vicente de Paul, en Génova.

La jornada contó con la intervención de efectivos vinculados al batallón de alta montaña no. 5 ‘General Urbano Castellanos Castillo’, así como personal de la Administración Departamental, la Alcaldía municipal y de la Corporación Autónoma Regional del Quindío, CRQ.

Desde el estamento militar, se destacó la labor de sensibilización de niños, niñas y adolescentes de la localidad sobre la importancia de conservar el material forestal y las fuentes hídricas como el río Gris.

Con la entrega de 3 televisores LCD, elementos deportivos, un vídeo beam y material educativo al Centro de Atención Especializado La Primavera, en Montenegro, la Gobernación del Quindío aportó a la práctica pedagógica que docentes de la Institución Educativa General Santander adelantan con los jóvenes allí recluidos, como parte del Sistema de Responsabilidad Penal para Adolescentes.

La secretaria departamental de Educación, Liliana María Sánchez Villada, indicó que con esta donación “se busca garantizar una mejor calidad educativa en este centro, en el que las intenciones del gobierno departamental se orientan a ofrecer a esta población las alternativas para fortalecer sus proyectos de vida”.

La jefe de la cartera reiteró que, en conjunto con el CAE, el ICBF y la IE General Santander, se trabaja en temas adicionales como el acompañamiento a la guía de emprendimiento que hace parte de la ordenanza del departamento, así como trabajar en la parte artística y lúdica, en un proceso que también llevaremos a cabo en el instituto Tebaida, del municipio homónimo.

Continúan las acciones del gobierno departamental en aras de fortalecer las competencias del sector educativo frente a las posibles necesidades emocionales de sus alumnos. En este sentido, la Secretaría Departamental de Educación certificó a docentes orientadores vinculados a diferentes instituciones educativas de todo el departamento con el diplomado en Cibernética Neurosocial, que hace parte del convenio entre la cartera departamental, la Universidad Tecnológica de Pereira, UTP, y la Federación Eje Cafetero de la Unión Sindical Colombiana del Trabajo, Fedeusctrab.

La titular de la dependencia, Liliana María Sánchez Villada, reveló que con este proceso de formación se está respondiendo a una de las grandes necesidades expresadas por representantes del sector educativo, que es la preparación profesional. “Fue así como certificamos a 27 orientadores, que recibieron herramientas fundamentales para el trabajo en equipo, la comunicación asertiva y las buenas relaciones a través de esta formación gratuita”, dijo la funcionaria, que fue acompañada por 12 directivos docentes que se mostraron interesados en adquirir estas herramientas.

Para complementar la graduación, se impartió el taller ‘Manejo del estrés oxidativo’, dictado por la directora de Neuromaratón, Francy Jasmith Quintero Grajales. No se descarta que se replique la experiencia durante esta vigencia, recordó Sánchez Villada, con el fin de formar estos profesionales en temas como el funcionamiento del cerebro, cómo puede afectar las relaciones y los mejores canales de comunicación, pensando en la efectiva resolución de conflictos al interior de las instituciones.

Este jueves 17 de febrero en las instalaciones del Hospital Mental de Filandia, la Secretaría de Salud Departamental, en acompañamiento del Ministerio de Salud y Protección Social, brindó asistencia técnica a los gerentes de los hospitales y clínicas del departamento y a sus equipos de trabajo en materia de facturación para vacunación, afiliación de Población Pobre No Afiliada (PPNA), cobro por atención a migrantes, referencia y contrareferencia y normativa de servicio social de los médicos rurales que prestan su servicio en estas instituciones.

La secretaria de Salud Yenny Alexandra Trujillo Alzate destacó lo productiva que resultó ser la jornada, y expresó: “El gobierno Departamental ‘¡Tú y Yo Somos Quindío!’ propende por generar espacios para mejorar los canales de comunicación y brindar acompañamiento a los gerentes de las ESE (Empresas Sociales del Estado) y clínicas del departamento del Quindío. Cada mes nos reunimos para brindar asistencia técnica que comprende la Ley 715”.

Esta ley dicta normas orgánicas en materia de recursos y competencias y otras disposiciones para organizar la prestación de los servicios de salud, por lo cual, corresponde a la dirección del sector salud en el ámbito departamental vigilar y controlar el cumplimiento de las políticas y normas técnicas, científicas y administrativas que expida el Ministerio de Salud, así como las actividades que desarrollan los municipios de su jurisdicción para garantizar el logro de las metas del sector salud y del Sistema General de Seguridad Social en Salud. Es interés de la Secretaría de Salud seguir avanzando en estos temas claves para lograr que día a día los hospitales salgan de la crisis que hoy enfrentan y los quindianos tengan mejor servicio y acceso a salud digna y de calidad.

Voz de la secretaria de Salud Departamental, Yenny Alexandra Trujillo Alzate.

A través de una jornada proactiva se llevó a cabo el Consejo Departamental de Ciencia Tecnología e Innovación-Codecti, liderado por la Gobernación del Quindío a través de la Secretaría TIC. Esta actividad buscó fortalecer temas relacionados con CTeI.

Delegados del Ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación, durante la reunión expusieron la importancia de la formulación, implementación y gestión de políticas públicas de CTeI, además de realizar un mapeo que permitió conocer cómo está el departamento del Quindío en estos temas. Lina María Triviño, enlace del Eje Cafetero con el Ministerio de Ciencia, resalto el encuentro y agregó: “El balance de hoy es muy positivo porque nos hemos dado cuenta de que el Quindío está ocupando el número 8 en todos los procesos de ciencia tecnología e innovación. La idea es articularnos a nivel Eje Cafetero para hacer una nueva apuesta que trabaje con los focos de Misión de Sabios y con las estrategias que vienen del Conpes”.

El secretario TIC, Jhon Mario Liévano Fernández, señaló: “Este encuentro es muy valioso para nuestro departamento, contamos con la presencia de todos los sectores, en donde vamos a institucionalizar mediante un documento y fortalecer esas demandas que tanto necesitamos para seguir creciendo a nivel nacional”. Finalmente, a través de estas reuniones, se pretende traer formación con extensionistas para generar documentos de políticas públicas y así crear un decreto reglamentario del Codeti en el Quindío.

Voz de Lina María Triviño, enlace del Eje Cafetero con el Ministerio de Ciencia.

Voz del secretario TIC, Jhon Mario Liévano Fernández.

Durante la reunión entre los integrantes de la Comisión de Seguimiento al Acuerdo Colectivo 2020-2021, suscrito entre el departamento del Quindío y las organizaciones sindicales Sintradepartamental, Sintraquín y Sintrenal Seccional Quindío, se dio como resultado el cumplimiento del 100% de los 19 puntos acordados, establecidos en la Resolución 314 del 2021, una labor que ratifica el compromiso de la Administración Departamental para mejorar las condiciones laborales de sus servidores públicos y propiciar el bienestar de sus familias.

Entre estos compromisos se destacan la compensación del horario para el descanso de los funcionarios durante la Semana Santa, normalización del procedimiento de Derecho Preferencial de Encargo, garantía del cubrimiento de grado de riesgo laboral de acuerdo a las funciones de cada cargo desempeñado, entre otros.

Como representante de Sintrenal, Martha Lucía Salcedo, destacó el compromiso de la Administración Departamental en cuanto a la buena disposición y comunicación que ha tenido con estas organizaciones. “Estoy muy satisfecha porque hubo un acercamiento entre los representantes de los empleados y el Gobierno en el marco del respeto, el diálogo y la concertación”.

Entre tanto, el secretario Administrativo, John Harold Valencia Rodríguez, resaltó la importancia de este espacio: “Es muy importante establecer que esta administración, bajo el liderazgo del gobernador Roberto Jairo Jaramillo, tiene total compromiso con el bienestar de todos los funcionarios en aras de garantizar los derechos y deberes que tenemos como servidores públicos, y es por esto que en cada uno de los puntos, de acuerdo a la asignación presupuestal y el cronograma establecido, se dio cumplimiento de manera articulada con cada uno de los sindicatos, a quienes agradecemos el acompañamiento realizado a la entidad para llegar a un término en cada uno de los puntos acordados”.

Asimismo, informó que este acuerdo colectivo se encuentra publicado en la página web www.gobernacionquindio.gov.co, en la ruta: Secretarías / Administrativa / Acuerdos Sindicales.

Voz de John Harold Valencia Rodríguez, secretario Administrativo.

Voz de Martha Lucía Salcedo, representante de la organización sindical Sintrenal.

"Las graves dificultades que enfrentó en su momento el hospital La Misericordia, las acciones que adoptamos para enfrentarlas y los resultados que hoy se están viendo nos llenan de esperanza y nos brindan la confianza en torno a lo bien que estamos haciendo las cosas", manifestó el gobernador Roberto Jairo Jaramillo Cárdenas.

Las declaraciones las entregó al recibir la ratificación por parte de la Dirección Nacional de la Superintendencia de Salud y del Agente Interventor del hospital sobre el buen estado que registra hoy el centro de salud de los calarqueños gracias al trabajo que se ha hecho de manera articulada y en unidad y en el que han aportado, entre otros, la Supersalud, el equipo de trabajo del hospital, la Gobernación del Quindío, la veeduría para el centro hospitalario y jóvenes de la Primera Línea que han llevado a cabo acciones concretas en materia de reparación locativa.

“Después de la tormenta llega la calma”, dijo el Gobernador y expresó un agradecimiento al Superintendente Nacional de Salud y al agente interventor, destacando todas y cada una de las acciones que se han desplegado para atender el hospital, entre ellas, la inyección con equipos de atención entregados por la Gobernación del Quindío con un costo cercano a los 1.000 millones de pesos. El mandatario señaló que se seguirá adelante para volver a contar con un hospital fortalecido y que sirva a la salud de todos los quindianos.

Voz de Roberto Jairo Jaramillo Cárdenas, Gobernador del Quindío.

Con el fin de dar continuidad a las acciones de la Casa Delegada del Quindío enmarcadas en el Plan de Desarrollo Tú y Yo Somos Quindío 2020-2023, el gobernador Roberto Jairo Jaramillo sostuvo una agenda trabajo con el equipo de esta dependencia para conocer y apalancar las acciones que los funcionarios vienen desarrollando.

“Estamos en la casa del Quindío, la embajada que nos representa como quindianos en el centro del país. Hoy me presentaron el Plan Estratégico de la Casa Delegada en la vigencia 2022 y estoy muy contento con el balance. Los temas fundamentales que vamos a manejar desde la Casa Delegada se centrarán en la cooperación internacional, fortalecimiento de los empresarios quindianos y atracción de nuevos públicos a la Casa, buscando el desarrollo de nuevos proyectos que beneficien el ‘Corazón de Colombia’”, señaló el Gobernador.

La agenda se llevó a cabo en las instalaciones de la Casa Delegada del Quindío, ‘Pulmón del Corazón de Colombia en la Capital’, donde la asesora de despacho de la Gobernación del Quindío y directora de la Casa Delegada del Quindío en Bogotá, Lina María Duque Ossman, y demás integrantes de esta dependencia presentaron al mandatario los retos y desafíos del Plan Estratégico 2022, en el cual se trazaron nuevos lineamientos en pro del desarrollo de proyectos y acercamiento de nuevos inversionistas al departamento.

Algunos de los temas del plan estratégico expuestos al Gobernador se centraron en acercamientos a nuevas embajadas, turismo, reactivación económica, cooperación internacional y experiencias con empresarios del sector privado que puedan generar desarrollo y recursos económicos para el departamento.

Voz de Roberto Jairo Jaramillo Cárdenas, Gobernador del Quindío.